বিনা খরচে মালয়েশিয়া যাওয়ার সুযোগ, বেতন ৬০ হাজার, আবেদন শুরু

বিদেশে চাকরি করতে গিয়ে অভিবাসন ব্যয়ের চাপ নিতে হবে না—এমন সুযোগে মালয়েশিয়ায় ১১২ বাংলাদেশির কর্মসংস্থানের ব্যবস্থা করছে সরকার। দেশটির বহুজাতিক প্রতিষ্ঠান ডিএইচএল সাপ্লাই চেইনে দুই ধরনের পদে লোক নেওয়া হবে। মাসিক মূল বেতন নির্ধারণ করা হয়েছে ১ হাজার ৭০০ রিঙ্গিত, বাংলাদেশি মুদ্রায় যার পরিমাণ প্রায় ৬০ হাজার টাকা। এই নিয়োগে কর্মীদের কাছ থেকে কোনো অর্থ নেওয়া হবে না। শুক্রবার সকাল ১০টা থেকে বোয়েসেলের অনলাইন পোর্টালে আবেদন করা যাবে।

সরকারি নিয়োগকারী প্রতিষ্ঠান বাংলাদেশ ওভারসিজ এমপ্লয়মেন্ট অ্যান্ড সার্ভিসেস লিমিটেড (বোয়েসেল) বৃহস্পতিবার এ-সংক্রান্ত বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করেছে। এতে জানানো হয়েছে, মালয়েশিয়ার ডিএইচএল সাপ্লাই চেইন (মালয়েশিয়া) এসডিএন বিএইচডির অধীনে অপারেশন অ্যাসিস্ট্যান্ট এবং টেকনিক্যাল স্কিল ওয়ার্কার পদে কর্মী নেওয়া হবে। আবেদন জমা দেওয়ার সুযোগ থাকবে ৮ নভেম্বর বিকেল ৪টা পর্যন্ত।

কারা আবেদন করতে পারবেন

এই নিয়োগে অংশ নিতে হলে আবেদনকারীর বয়স ২২ থেকে ৩৫ বছরের মধ্যে হতে হবে। বৈধ পাসপোর্ট থাকাও বাধ্যতামূলক। প্রাথমিক নিয়োগ চুক্তির মেয়াদ হবে তিন বছর। পরবর্তী সময়ে চুক্তি নবায়নের সুযোগ রয়েছে।

দুটি পদের শিক্ষাগত যোগ্যতা ও কাজের দক্ষতার শর্ত আলাদা। অপারেশন অ্যাসিস্ট্যান্ট পদে এসএসসি বা সমমানের পরীক্ষায় উত্তীর্ণ ব্যক্তিরা আবেদন করতে পারবেন। তবে শুধু শিক্ষাগত যোগ্যতা থাকলেই হবে না; প্রাথমিক কম্পিউটার পরিচালনা, ইংরেজিতে যোগাযোগ এবং গুদামে কাজ করার শারীরিক সক্ষমতাও প্রয়োজন।

সংশ্লিষ্ট কাজে এক থেকে দুই বছরের অভিজ্ঞতা থাকলে প্রার্থীরা অগ্রাধিকার পাবেন। ফর্কলিফট, পাওয়ার প্যালেট ট্রাক ও রিচ ট্রাক চালানোর দক্ষতা থাকলে এই পদে বিশেষ সুবিধা মিলবে।

অন্য পদটি টেকনিক্যাল স্কিল ওয়ার্কার। এখানে আবেদনের জন্য এইচএসসি বা সমমানের শিক্ষাগত যোগ্যতা প্রয়োজন। তবে ইলেকট্রিক্যাল, ভোকেশনাল, পলিটেকনিক কিংবা স্নাতক পর্যায়ের শিক্ষা রয়েছে, এমন প্রার্থীদের এগিয়ে রাখা হবে। পাশাপাশি গুদাম পরিচালনা, তথ্যপ্রযুক্তির সরঞ্জাম ব্যবহার, মাইক্রোসফট এক্সেল এবং ইংরেজিতে যোগাযোগের দক্ষতা থাকতে হবে।

১১২ জনের জন্য চূড়ান্ত বাছাই যেভাবে

আবেদন করলেই সরাসরি চাকরি নিশ্চিত হবে না। নিয়োগের ক্ষেত্রে প্রথমে সফটওয়্যারভিত্তিক লটারির মাধ্যমে আবেদনকারীদের মধ্য থেকে ৩০০ জনকে প্রাথমিকভাবে নির্বাচন করবে বোয়েসেল। এই তালিকা সংস্থাটির ওয়েবসাইটে প্রকাশ করা হবে।

পরবর্তী ধাপে মালয়েশিয়ার নিয়োগকারী প্রতিষ্ঠানের প্রতিনিধিরা প্রাথমিকভাবে নির্বাচিত ব্যক্তিদের কারিগরি ও মৌখিক পরীক্ষা নেবেন। দুই পরীক্ষার ভিত্তিতেই চূড়ান্ত ১১২ জনকে নিয়োগের জন্য বেছে নেওয়া হবে। একজন ব্যক্তি একাধিক পদে আবেদন করতে পারবেন না; কেবল একটি পদে আবেদন করার সুযোগ রয়েছে।

বোয়েসেল স্পষ্ট করেছে, এই নিয়োগের পুরো প্রক্রিয়ায় নির্বাচিত কর্মীদের কোনো টাকা দিতে হবে না। নিয়োগের কথা বলে কেউ অর্থ দাবি করলে বা আর্থিক লেনদেনের প্রস্তাব দিলে তাতে সাড়া না দেওয়ার জন্য আবেদনকারীদের সতর্ক করা হয়েছে।

চাকরিতে বেতন ছাড়াও যেসব সুবিধা থাকবে

নির্বাচিত কর্মীদের সপ্তাহে ছয় দিন দায়িত্ব পালন করতে হবে। প্রতিদিনের কর্মঘণ্টা আট ঘণ্টা। তবে প্রতিষ্ঠানের কাজের প্রয়োজন দেখা দিলে অতিরিক্ত সময় কাজ করতে হতে পারে। সে ক্ষেত্রে মালয়েশিয়ার শ্রম আইন এবং প্রতিষ্ঠানের প্রয়োজন অনুযায়ী ওভারটাইম দেওয়া হবে।

শুধু বেতন নয়, কর্মীদের দৈনন্দিন জীবনযাপনের জন্য কয়েকটি সুবিধাও দেবে নিয়োগকারী প্রতিষ্ঠান। এর মধ্যে রয়েছে থাকার ব্যবস্থা, প্রাথমিক চিকিৎসা এবং কর্মস্থলে যাওয়া-আসার পরিবহণ সুবিধা।

১০ হাজার কর্মী পাঠানোর পরিকল্পনা সরকারের

ডিএইচএল সাপ্লাই চেইনের এই নিয়োগকে মালয়েশিয়ায় বিনা অভিবাসন ব্যয়ে বাংলাদেশি কর্মী পাঠানোর বৃহত্তর সরকারি উদ্যোগের অংশ হিসেবে দেখা হচ্ছে। বোয়েসেলের মাধ্যমে পরীক্ষামূলকভাবে মোট ১০ হাজার কর্মী মালয়েশিয়ায় পাঠানোর পরিকল্পনা নিয়ে কাজ করছে সরকার।

এর আগে প্রবাসী কল্যাণ ও বৈদেশিক কর্মসংস্থানমন্ত্রী আরিফুল হক চৌধুরী জানিয়েছিলেন, ডিসেম্বরের মধ্যেই বিনা খরচে নিয়োগ পাওয়া কর্মীদের নিয়ে প্রথম দুই থেকে তিনটি ফ্লাইট পাঠানোর লক্ষ্য রয়েছে। বৃহস্পতিবার রাজধানীর প্রবাসী কল্যাণ ভবনে রিক্রুটিং এজেন্সিগুলোর সঙ্গে বৈঠকেও বিষয়টি তুলে ধরেন তিনি।

মন্ত্রী জানান, বোয়েসেলের মাধ্যমে নিয়োগ পাওয়া ব্যক্তিদের বিদেশে যাওয়ার জন্য কোনো অভিবাসন ব্যয় বহন করতে হবে না। নিয়োগসংক্রান্ত সব খরচ মালয়েশিয়ার নিয়োগকর্তারা দেবেন। অর্থাৎ কর্মীদের নিজস্ব অর্থ খরচের প্রয়োজন পড়বে না।

বেসরকারি এজেন্সির মাধ্যমে বিদেশযাত্রার খরচ কত হতে পারে

সরকারি ব্যবস্থায় বিনা খরচে কর্মী পাঠানোর পাশাপাশি বেসরকারি রিক্রুটিং এজেন্সির মাধ্যমে মালয়েশিয়ায় যাওয়ার খরচ নিয়েও আলোচনা চলছে। এ ক্ষেত্রে সর্বোচ্চ অভিবাসন ব্যয় আড়াই থেকে তিন লাখ টাকার মধ্যে রাখার বিষয়ে আলোচনা হয়েছে। তবে এখনো এ বিষয়ে চূড়ান্ত সিদ্ধান্ত হয়নি বলে জানিয়েছেন মন্ত্রী আরিফুল হক চৌধুরী।

মালয়েশিয়ার শ্রমবাজারে কর্মী নিয়োগের সুযোগ নির্দিষ্ট কোনো গোষ্ঠীর মধ্যে আটকে না রেখে সব লাইসেন্সধারী রিক্রুটিং এজেন্সির অংশগ্রহণ নিশ্চিত করতে চান মন্ত্রী। তবে দুই দেশের মধ্যে কার্যকর দ্বিপক্ষীয় কাঠামো থাকায় বাংলাদেশ এককভাবে নিয়োগব্যবস্থায় পরিবর্তন আনতে পারবে না বলেও তিনি উল্লেখ করেছেন।

এ বিষয়ে প্রবাসী কল্যাণ ও বৈদেশিক কর্মসংস্থান প্রতিমন্ত্রী মো. নুরুল হক জানিয়েছেন, বেসরকারি রিক্রুটিং এজেন্সিগুলোর সঙ্গে আনুষ্ঠানিক আলোচনা এখনো শেষ হয়নি। তাই তাদের মাধ্যমে কর্মী পাঠানোর অভিবাসন ব্যয়ও এখন পর্যন্ত নির্ধারিত হয়নি।

প্রতিমন্ত্রী আরও জানান, বিদ্যমান চুক্তি অনুযায়ী কোন রিক্রুটিং এজেন্সি কর্মী নিয়োগের প্রক্রিয়ায় যুক্ত হবে, সে বিষয়ে চূড়ান্ত সিদ্ধান্ত নেওয়ার ক্ষমতা মালয়েশিয়ার রয়েছে। বাংলাদেশ এ প্রক্রিয়ায় যত বেশি সম্ভব লাইসেন্সধারী এজেন্সিকে অন্তর্ভুক্ত করার জন্য দেশটির সঙ্গে আলোচনা করছে।

এদিকে বাংলাদেশ ও মালয়েশিয়ার মধ্যে বিদ্যমান সমঝোতা স্মারকের মেয়াদ চলতি বছরের ৩১ ডিসেম্বর শেষ হওয়ার কথা রয়েছে।

একনজরে মালয়েশিয়ায় চাকরির আবেদন

প্রতিষ্ঠান: ডিএইচএল সাপ্লাই চেইন (মালয়েশিয়া) এসডিএন বিএইচডি

নিয়োগের দায়িত্বে: বোয়েসেল

পদ: অপারেশন অ্যাসিস্ট্যান্ট ও টেকনিক্যাল স্কিল ওয়ার্কার

মোট নিয়োগ: ১১২ জন

মাসিক মূল বেতন: ১ হাজার ৭০০ রিঙ্গিত (প্রায় ৬০ হাজার টাকা)

বয়স: ২২–৩৫ বছর

আবেদন শুরু: শুক্রবার সকাল ১০টা

আবেদনের শেষ সময়: ৮ নভেম্বর বিকেল ৪টা

আবেদনের মাধ্যম: বোয়েসেলের অনলাইন নিবন্ধন পোর্টাল

চুক্তির মেয়াদ: প্রাথমিকভাবে তিন বছর

অভিবাসন ব্যয়: কর্মীদের দিতে হবে না

পাঠকের সাধারণ প্রশ্ন

১. মালয়েশিয়ায় এই নিয়োগে কতজন চাকরি পাবেন?

ডিএইচএল সাপ্লাই চেইনে দুটি পদে মোট ১১২ জন বাংলাদেশি কর্মী নিয়োগ দেওয়া হবে।

২. মাসিক বেতন কত দেওয়া হবে?

মূল বেতন ১ হাজার ৭০০ রিঙ্গিত, বাংলাদেশি মুদ্রায় প্রায় ৬০ হাজার টাকা।

৩. আবেদনের জন্য সর্বনিম্ন শিক্ষাগত যোগ্যতা কী?

অপারেশন অ্যাসিস্ট্যান্ট পদে এসএসসি এবং টেকনিক্যাল স্কিল ওয়ার্কার পদে এইচএসসি বা সমমানের শিক্ষাগত যোগ্যতা প্রয়োজন।

৪. চাকরির জন্য কোনো টাকা দিতে হবে কি?

না। এই নিয়োগে নির্বাচিত কর্মীদের কোনো অভিবাসন ব্যয় বহন করতে হবে না। সব খরচ মালয়েশিয়ার নিয়োগকর্তারা দেবেন।

৫. নিয়োগের জন্য চূড়ান্তভাবে কর্মী নির্বাচন হবে কীভাবে?

প্রথমে সফটওয়্যারভিত্তিক লটারিতে ৩০০ জনকে বাছাই করা হবে। পরে কারিগরি ও মৌখিক পরীক্ষার মাধ্যমে ১১২ জনকে চূড়ান্ত করা হবে।

আল-মামুন/